On dit souvent que les salaires à Londres et au-delà en Grande-Bretagne sont plus élevés qu’en France mais est-ce la réalité? N’est ce pas un mythe parmi d’autres sur la capitale anglaise ? Et si cela s’avère vrai, la différence entre les salaires français et les salaires londoniens est-elle importante ou peu significative ?

Apportons une réponse limpide à ce sujet qui importe beaucoup de candidat au départ à Londres.

Ne faisons pas durer plus longtemps le suspense: OUI les salaires à Londres sont plus élevés qu’en France et pas qu’un peu puisque la différence est selon de nombreuses études de 20% environ. Et voici les deux principales raisons à ces différences salariales:  Premièrement le coût de la vie à Londres est plus important qu’en France (y compris qu’à Paris), notamment le loyer et le transport. Deuxièmement, les charges payés par les employeurs sont moins importante qu’en France, ce qui permet de proposer des salaires plus élevés.

Prenons quelques exemples: Le salaire moyen à Londres d’un serveur est de £14000/an (pouvant grimper d’ailleurs jusque plus de £18000/an pour les serveurs expérimentés travaillant dans des lieux réputés), ce qui correspond à un salaire mensuel de £1166 (environ 1400€ au taux de change actuel). Un Barman, quant à lui, gagnera £1666/mois ( soit près de 2000€). Un Assistant Marketing enfin pourra espérer avoir un salaire mensuel moyen de £2083 (près de 2500€).

Autre différence non-négligeable: en Grande-Bretagne le salaire est beaucoup moins un sujet tabou que chez nous. La négociation du salaire se fait donc sans à priori et est totalement acceptée par les employeurs.

Donc pour reprendre une expression célèbre: Partir à Londres pour Gagner plus.